Tähtää tähtiin, samalla voit voittaa! Tervetuloa takaisin työpaikalle.
Grandone 2022, Paras pelillistämisen hyödyntäminen.
Call us
+358 405707 911
+358 405707 911
Tiivistelmä:
GE Healthcaren työntekijät olivat palaamassa etätöistä työpaikalle marraskuun 2021 loppupuolella, ja Rehaboo! Active -liikuntapeli päätettiin ottaa tauon jälkeen aktivoimaan henkilökuntaa “back to work” -hengen mukaisesti, leikkimielisen ja yhteisöllisen kilpailun myötä.
Strategia
Tavoitteena oli innostaa etätöistä toimistolle palaavat työntekijät pelimäisen taukojumpan pariin sekä synnyttää keskustelua työpaikan Voima-kahvilassa ja Yammerissa. Työpaikalle paluun yhteisöllisyys nähtiin kampanjan strategiassa tärkeänä voimavarana, joten kilpailun pääpalkinto oli aamupala kahdelle Voima-kahvilassa. Kahvila on GE Healthcarella tärkeä osa työpaikkaviihtyvyyttä, joten muutkin palkinnot olivat kahvilan herkkuja.
Konsepti/Luova idea:
Rehaboo! Active aktivoiva peli, jossa pelaajan oma keho on peliohjain, oli ollut aktiivisessa käytössä GE Healthcare Finlandin toimipisteissä jo ennen pandemiaa. Nyt peliin tuotiin mukaan GE Healthcaren omat peliscreeneillä pyörivät mainokset, omat GE–pelihahmot, oma leaderboard ja päivittäin vaihtuvat palkinnot.
Toteutus:
Rehaboo! Active –peliin tehtyjen pienten muutosten lisäksi itse pelitoteemi brändättiin GE Healthcaren näköiseksi ja pelistä ja kampanjasta tehtyjä julisteita sijoitettiin kahvilan pöydille ja toimipisteen hisseihin. Lisäksi työntekijöitä innostettiin pelin pariin sähköpostein ja Yammer-viestinnän avulla.
Juliste houkutti työntekijöitä kokeilemaan Rehaboo! Active peliä, hakemaan piristystä päivään ja voittamaan palkintoja.
Tulokset:
Pelikampanja oli päällä noin kuukauden (marraskuun loppu ja koko joulukuu 2021), ja peliä pelattiin yhteensä satoja kertoja. Palkintoja jaettiin yhteensä useita kymmeniä kappaleita. Palkinnot olivat Voima-kahvilan tuotteita: aamupaloja, smoothieita ja pääpalkintona aamupala kahdelle.
Loppuvuoden 2021 pandemiarajoitukset eivät höllentyneet odotetusti, ja massoittainen paluu työpaikoille jäi tapahtumatta tiukkoina jatkuvien etätyösuositusten vuoksi. Peli kuitenkin toimi hyvin osana töihinpaluukampanjaa.
Asiakas: GE Healthcare Finland Oy
Tiimi:
GE Healthcare: Taija Reijonen, Jenna Friden
Rehaboo!: Peter Green, Tomi Vähämäki, Henri Tuupanen, Malin Ribäck
Voima-kahvila: Antti Reen